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MESSAGE 会社と 社員について

当社は、個人の個性を最大限尊重しています。
主体的に業務に取り組み、個人としての能力を磨き高めて頂く、それが会社・社員双方の繁栄に繋がると考えています。
個人の個性を組織として最大化しクライアントに貢献する。ともに高め合っていきましょう。

社員の 声

ライズ広告社は平成六年の創業以来、
総合広告会社としてクライアントの
成長に貢献してきました。
社員一人ひとりが個性や能力を持ち
寄り、変化し続ける社会に向き合う。
それがライズらしさを育んできま
した。
 ライズ広告社で働く社員は、個性が
豊かで、話すと面白い人ばかりです。
仕事の内容・取り組み方は十人十色。
社員がどのような思いを持って働い
ているか、感じ取ってみてください。
そして、興味を持ったら、ぜひエン
トリーしてください。話しましょう。

2017年入社 営業

土井 靖喜 YASUKI
DOI

2017年入社 営業

「好き」な分野に
チャレンジできる風土が魅力。

前職はカーディーラーの営業を担当していました。やりがいはありましたが、新卒時は自動車業界と広告業界の２軸で就職活動していたこともあり、広告業界への転職を決めました。未経験から始めたので大変なこともありますが、先輩たちは快く相談に乗ってくれます。一人ひとりの意見を尊重してくれて自分の好きな分野にアプローチできる、そんな風土が根付いているのが魅力です。

2022年入社 営業

瓜生 飛来 HIRAI
URIU

2022年入社 営業

知らないからこそ、気づけることがある。

業界未経験で飛び込んだ広告の世界。入社当初は、専門的な知識や経験がないことに不安を感じていましたが、生活者目線で抱いた素朴な疑問やアイデアが、意外にも大切な視点だと気づかされました。ライズ広告社は、そうした一人ひとりの「らしさ」を大切にし、強みに変えてくれる会社です。肩書きや経験年数にとらわれず、誰もが自分らしく意見を発信できるこの環境の中で、自分自身の可能性を広げています。

2008年入社 営業

大賀 真人 MASATO
OGA

2008年入社 営業

多くの人を巻き込み、
プロジェクトを前進させる仕事です。

営業として、幅広い業種のクライアントを担当しています。クライアントと日々やりとりしながら、メディアプランニングやクリエイティブ内容の決定、スケジュール管理など、多岐にわたる業務を行います。クライアント、当社、社外のパートナーが一つの目標に向かって三位一体で取り組みます。プロジェクトを完遂し携わった広告によってクライアントにいい影響を与えたと感じたとき、大きな達成感を覚えます。

2017年入社 クリエイティブ
ディレクター

宮崎 亮太 RYOTA
MIYAZAKI

2017年入社 クリエイティブディレクター

クライアントと膝を突き合わせて
０から企画を立てられるのがやりがいです。

前職は広告制作会社でコピーライターをしていました。より上流から企画・制作物に携わりたいと思い、ライズ広告社への転職を決意しました。現在は企画や制作ディレクションをしています。「とことん話せる広告会社」と掲げているとおり、クライアントとざっくばらんに話し合えています。広告の領域は拡張しています。課題を解決する、常識にとらわれない企画を実現していきたいです。

2024年入社 営業

淵別府 秋音 AKINE
FUCHIBEPPU

2024年入社 営業

「楽しむ力」が武器になる仕事です。

前職では印刷会社でルート営業をしていました。より多くの人と関わり、幅広い提案ができる環境を求めていたところ、ご縁がありライズ広告社へ転職しました。入社後は、 企画の立案から実施まで一貫して携わる中で 、自分の「好き」や「気になる」を活かせる場面が多く、提案の幅もどんどん広がっています。もちろん、壁にぶつかることもありますが、「何事も楽しむ気持ち」を大切にしながら、日々の出会いや多くの経験から学びを得て、自身の成長へとつなげています。

働き方 データ

WORK
STYLE
DATA
2025年
6月現在

  • 男女比率

    男性50% 女性50%

  • 平均年齢

    45.0歳

  • 離職率

    （正社員）

  • 育児休暇取得率

    100%
    2011年
    1名
    2013年
    1名
    2016年
    1名
    2019年
    1名
    2023年
    1名
    2024年
    1名

  • 有給休暇取得率

    71.6%　※取得した有給日数／保有する有給日数

    （2022〜2024年度平均）

  • 平均残業時間

    18.6時間／月

    （2022〜2024年度平均）

募集要項

Job Description
募集職種
大阪本社 営業職
仕事内容
既存クライアント、新規クライアントに対して、TV・ラジオ・新聞・WEB・イベントなどの広告全般の提案営業を行っていただきます。クライアントのニーズは様々。顕在化しているニーズの先にある真のニーズを探るコミュニケーション能力も求められます。
広告・プロモーションの種類や規模、期間は様々です。当社HPの業務実績でイメージを膨らませてください。
近年の潮流として、WEB領域のプロモーションも増えております。幅広い知識はもちろんのこと、ITリテラシーの高さも求められる職種です。

【受賞歴】
第1回 J-NOA新聞折込大賞2022（ブロック賞首都圏）【2022年度】
第38回 読売広告大賞 エリア賞（大阪本社）【2021年度】
グッドデザイン賞【2021年度】
第88回 毎日広告デザイン賞 部門賞（旅行・運輸・流通・サービス）【2020年度】
第70回 広告電通賞 ラジオ第一部門最優秀賞【2016年度】
第57回 ACC TOKYO CREATIVE AWARDS ラジオCM部門（ACCシルバー）【2016年度】
応募条件
23～43歳（男女不問）
広告業界・関連業界の経験やリテラシーの高さなども採用の判断材料になりますが、何よりも重視したいことは、人柄・意欲・協調性・自律性です。
勤務時間
9：30～18：00
完全週休2日制（土・日・祝日）・有給休暇・夏季、年末年始、慶弔休暇・産休育休・介護休暇有
※詳細は、当社規定によるものとします

残業は月平均10～20時間以内です。業務時間内でのパフォーマンスを重要視しています。
給与・賞与・手当・福利厚生
【年俸制】
業績に応じて年1回決算賞与有
初年度：350万円～（面談の上決定します）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

【手当】
●交通費全額支給
●出張手当
●健康診断（年1回/費用会社負担）

【福利厚生】
●時間有休制度（40H／年）
●AIサブスクリプション
●リスキリング費用の補助
●資格取得支援制度（セミナー受講料補助等/規定有）
●健康ランチの補助
●社員旅行
●定期ランチ会

●財形貯蓄制度
●社員持株制度

応募要項

Application Requirements
応募方法
履歴書（写真貼付）、職務経歴書を郵便もしくはメールでお送りください。
なお、書類選考を通過された方にのみ、面接のご案内を差し上げます。
勤務地・書類送付先・面接場所
【勤務地・面接場所】
大阪本社：大阪市西区京町堀1-6-12 Kライズビル3F

【履歴書・職務経歴書等応募書類の送付先】
株式会社ライズ広告社
〒550-0003　大阪市西区京町堀1-6-12 Kライズビル3F
TEL：（06）6448-6623（代表）
応募書類は「採用担当者宛」で郵送あるいはメールで送付願います。 recruit@rise-ad.co.jp
履歴書・職務経歴書の取扱い
個人情報の取扱いは最大限の注意を払い採用活動に関する目的以外には一切使用しません。
又、応募書類は返却せず当方で責任を持って破棄しますのでご了承下さい。